Quy định mới về tiêu chuẩn bổ nhiệm trong các cơ sở giáo dục đại học công lập
Ngày 04/03/2022, Bộ trưởng Bộ GD&ĐT ban hành Thông tư 04/2022/TT-BGDĐ sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư số 35/2020/TT-BGDĐT và Thông tư số 40/2020/TT-BGDĐT quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp, bổ nhiệm và xếp lương đối với viên chức giảng dạy trong các cơ sở giáo dục đại học công lập, trường cao đẳng sư phạm công lập.
Ảnh minh họa
Trước đây, liên quan đến tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp, bồi dưỡng, Thông tư số 35/2020/TT-BGDĐT ngày 01/10/2020 của Bộ trưởng Bộ GD&ĐT quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp, bổ nhiệm và xếp lương đối với viên chức giảng dạy trong các trường cao đẳng sư phạm công lập (TCĐSPCL) quy định:
Giảng viên cao đẳng sư phạm (hạng III) yêu cầu phải có chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giảng viên cao đẳng sư phạm (hạng III). Tương tự, giảng viên cao đẳng sư phạm chính (hạng II), giảng viên cao đẳng sư phạm cao cấp (hạng I) bắt buộc phải có chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giảng viên cao đẳng sư phạm cao cấp hạng II và hạng I.
Nay Thông tư 04/2022/TT-BGDĐ vừa được Bộ GD&ĐT ban hành quy định, 3 trường hợp nêu trên chỉ cần có “chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giảng viên cao đẳng sư phạm”.
Bộ GD&ĐT cũng lưu ý, trường hợp viên chức đã được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp viên chức giảng dạy trong các TCĐSPCL theo quy định của pháp luật từ trước ngày Thông tư này có hiệu lực thi hành được xác định là đáp ứng quy định về tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp viên chức giảng dạy trong các TCĐSPCL quy định tại Thông tư này tương ứng với chức danh nghề nghiệp đã được bổ nhiệm.
Còn trường hợp viên chức đã có chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp của hạng viên chức giảng dạy trong các TCĐSPCL hoặc trong các cơ sở giáo dục đại học công lập theo quy định của pháp luật trước ngày 30/6/2022 được xác định là đáp ứng yêu cầu về chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giảng viên cao đẳng sư phạm; đồng thời được sử dụng khi tham dự kỳ thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp và không phải học chương trình bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giảng viên cao đẳng sư phạm quy định tại Thông tư này.
Ngoài ra, Thông tư 04/2022/TT-BGDĐ cũng sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư số 40/2020/TT-BGDĐT ngày 26/10/2020 của Bộ trưởng Bộ GD&ĐT quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp, bổ nhiệm và xếp lương đối với viên chức giảng dạy trong các cơ sở giáo dục đại học công lập (CSGDĐHCL).
Theo đó, giảng viên (hạng III), giảng viên chính (hạng II) và giảng viên cao cấp (hạng 1) thay vì yêu cầu có chứng chỉ bồi dưỡng tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giảng viên theo từng hạng; nay Bộ GD&ĐT cũng chỉ quy định chung là chỉ cần có “chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giảng viên đại học”.
Bộ GD&ĐT cũng lưu ý, trường hợp viên chức đã được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp viên chức giảng dạy trong các CSGDĐHCL theo quy định của pháp luật từ trước ngày Thông tư này có hiệu lực thi hành được xác định là đáp ứng quy định về tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp viên chức giảng dạy trong các CSGDĐHCL quy định tại Thông tư này tương ứng với chức danh nghề nghiệp đã được bổ nhiệm.
Còn viên chức đã có chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp của hạng viên chức giảng dạy trong các CSGDĐHCL theo quy định của pháp luật trước ngày 30/6/2022 được xác định là đáp ứng yêu cầu về chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giảng viên đại học; đồng thời được sử dụng khi tham dự kỳ thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp và không phải học chương trình bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giảng viên đại học quy định tại Thông tư này.
Thông tư 04/2022/TT-BGDĐ có hiệu lực thi hành kể từ ngày 19/4/2022.