Sau khi sắp xếp, sáp nhập thôn, tổ dân phố, nhiều địa phương tại Hà Nội xuất hiện đội ngũ tổ trưởng trẻ với cách làm mới, đẩy mạnh ứng dụng công nghệ trong quản lý và phục vụ người dân.
Từ ngày 1.7.2026, sau khi hoàn thành nhiệm vụ Chủ tịch Hội Chữ thập đỏ phường Láng, chị Đinh Thị Hải (SN 1981) được giao làm Tổ trưởng lâm thời Tổ dân phố 4, phường Láng (TP Hà Nội) quản lý hơn 1.000 nhân khẩu.
Dù từng là Tổ phó Tổ dân phố, chị Hải cho biết địa bàn sau sáp nhập rộng hơn, khối lượng công việc tăng đáng kể, đòi hỏi phải nhanh chóng thích nghi.
Sau hơn 3 tuần đảm nhiệm cương vị mới, chị Hải đã sắp xếp công việc khoa học, xử lý hiệu quả các nhiệm vụ thường xuyên và phát sinh.
Theo chị Hải, thách thức lớn nhất không nằm ở khối lượng công việc mà là tạo dựng niềm tin với người dân, nhất là khi nhiều người kỳ vọng cán bộ trẻ sẽ có tư duy đổi mới nhưng cũng băn khoăn về kinh nghiệm thực tiễn.
Phát huy lợi thế công nghệ, chị Hải thành lập nhóm Zalo của tổ dân phố để cập nhật kịp thời các văn bản chỉ đạo, thông báo của chính quyền và thông tin hoạt động trên địa bàn. Cách làm này giúp người dân tiếp cận thông tin nhanh hơn, đồng thời tăng tính công khai, minh bạch trong quá trình triển khai nhiệm vụ.
Theo chị Hải, sau khi thực hiện mô hình chính quyền địa phương hai cấp, số lượng văn bản và nhiệm vụ chuyển về từ UBND phường tăng lên. Việc ứng dụng công nghệ và số hóa quy trình góp phần rút ngắn thời gian xử lý công việc, nâng cao hiệu quả điều hành.
Ông Hà Văn Hải, Tổ phó Tổ dân phố 4, phường Láng nhận định tổ trưởng tổ dân phố hiện nay không chỉ cần uy tín mà còn phải có năng lực tổ chức, điều hành và khả năng ứng dụng công nghệ thông tin. Việc thành thạo công nghệ giúp triển khai nhanh các chỉ đạo của chính quyền, tạo sự đồng thuận trong nhân dân.
Thực tế tại nhiều địa phương cho thấy, đội ngũ trưởng thôn, tổ trưởng tổ dân phố trẻ đang góp phần đổi mới phương thức quản lý ở cơ sở, thúc đẩy chuyển đổi số, rút ngắn khoảng cách giữa chính quyền và người dân, hướng tới nền hành chính hiện đại, minh bạch và phục vụ hiệu quả hơn.
Từ ngày 1.7.2026, thành phố Hà Nội triển khai các quy định mới về tổ chức và hoạt động của thôn, tổ dân phố; chức danh, số lượng, chế độ, chính sách đối với người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố theo Nghị quyết số 21/2026/NQ-HĐND được HĐND thành phố chính thức thông qua ngày 2.6.2026.
Về tiêu chuẩn của Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố và Phó Trưởng thôn, Phó Tổ trưởng tổ dân phố tại Hà Nội, Nghị quyết số 21/2026/NQ-HĐND nêu một số nội dung như:
Là công dân Việt Nam, cư trú thường xuyên tại thôn, tổ dân phố thuộc đơn vị hành chính cấp xã; từ 21 tuổi trở lên và không quá 70 tuổi, ưu tiên người trong độ tuổi lao động theo quy định; trường hợp đặc biệt quá 70 tuổi do UBND cấp xã xem xét, quyết định; có đủ sức khỏe để hoàn thành nhiệm vụ được giao.
Có phẩm chất đạo đức tốt, gương mẫu; có uy tín trong cộng đồng dân cư; được Nhân dân tín nhiệm; bản thân và gia đình gương mẫu về đạo đức, lối sống, chấp hành tốt chủ trương của Đảng, pháp luật của Nhà nước.
Có trình độ học vấn tốt nghiệp trung học phổ thông, có trình độ chuyên môn từ trung cấp trở lên phù hợp với yêu cầu hoạt động của thôn, tổ dân phố. Trường hợp địa bàn có khó khăn về nguồn nhân sự hoặc có yếu tố đặc thù về điều kiện dân cư, lịch sử, văn hóa, phong tục, tập quán, UBND cấp xã xem xét, quyết định người có trình độ phù hợp với điều kiện thực tế nhưng phải bảo đảm uy tín, sức khỏe, năng lực vận động Nhân dân và khả năng hoàn thành nhiệm vụ...
